À l’heure où les outils numériques transforment nos métiers, HLP Audit a fait le choix de ne pas rester simple spectateur. En rejoignant le tour de table de la 6ème levée de fonds de Wagyz, nous confirmons notre volonté de peser sur l’évolution des outils de gestion sociale de demain.
L’expertise avant l’investissement : la méthode HLP
Notre engagement auprès de Wagyz n’est pas le fruit du hasard, mais d’une phase de test rigoureuse. Avant d’associer le nom de HLP Audit à cette aventure, nos équipes ont éprouvé la solution.
Ce qui nous a convaincus ? La capacité de l’outil à répondre aux exigences réelles des cabinets, sa flexibilité et son potentiel d’innovation. Nous n’investissons pas seulement dans une technologie, mais dans une solution que nous validons par l’usage.
Un atout majeur pour nos confrères et partenaires
Le fait que notre Pôle Paie & RH maîtrise Wagyz « de l’intérieur » change radicalement la donne pour l’accompagnement que nous proposons. Plutôt qu’une approche purement technique, nous offrons un regard de praticien :
- Une compréhension métier : Nous parlons le même langage que les cabinets d’expertise comptable car nous rencontrons les mêmes problématiques de production.
- Une migration sécurisée : Changer de logiciel de paie est un défi structurel. Grâce à notre double casquette d’actionnaire et d’utilisateur, nous sommes en mesure d’épauler les cabinets qui manquent de ressources internes ou d’expérience en conduite de projet.
Une collaboration active pour un outil sur-mesure
Notre entrée au capital nous donne une place de choix pour faire remonter les besoins du terrain. En travaillant main dans la main avec les développeurs de Wagyz, nous contribuons à ajuster les fonctionnalités pour qu’elles soient toujours plus proches des réalités des gestionnaires de paie et de leurs clients.
Que l’accompagnement soit assuré par nos consultants HLP ou par les équipes de Wagyz, notre objectif reste le même : offrir une transition fluide vers un écosystème performant et pérenne.
Vous envisagez de migrer vers Wagyz ou vous souhaitez optimiser votre pôle social
Nos experts sont là pour vous faire part de leur retour d’expérience concret et vous aider à franchir le pas avec sérénité.
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Sébastien FRANÇOIS
Pilotage RH et Paie